招 金 新 聞(wén)
2020年3月22日,91香蕉视频官网礦業股份有限公司公布截至2019年12月31日止年度之全年業績。
2019年,以(yǐ)美聯儲為首的全球主要央行均開始降息,實行貨幣寬鬆(sōng)政(zhèng)策,迭加中美貿易(yì)局勢緊張,避(bì)險推動國際金價較2018年大幅上漲。國(guó)際金價收盤於(yú)1,517.18 美(měi)元╱盎司(sī),全年均價1,392.60美元╱盎司。上海黃金交(jiāo)易所9995黃金收盤於人民(mín)幣342.70 元╱克,全年均價為人民幣307.92 元╱克,同比上升13.37%。在中(zhōng)國黃金產量下降了(le)5.21%的背景下,公司(sī)強化組織調度,實現生產經營高質量發展。全年完成黃金總產量(liàng)32,696.38千克(約105.12萬盎司),其中礦產黃金(jīn)19,768.11千克(kè)(約63.56萬盎司)。實現(xiàn)營收近63.3億元,歸母淨(jìng)利潤達到4.79億元,實現1.05%的同比正增長,股東應占每股基本盈利為0.15元,每10股將派送0. 4元的現(xiàn)金股息。在2019年上半年因行業環保(bǎo)因素影響(xiǎng)導致短期疲軟,上半年歸母淨利(lì)潤跌幅達20.81%的背景下,公司經營實現逐(zhú)步回升態勢,第三季度經營(yíng)表現將前三季度的歸母利潤跌幅縮窄至10.88%,第(dì)四季度更是將全年歸母(mǔ)淨利潤增速拉(lā)至正增長。
堅持內外兼修,大(dà)力增厚(hòu)資源家底
2019年(nián),公(gōng)司堅持(chí)內外兼修,大力(lì)增厚資(zī)源家底,強化探礦增儲工(gōng)作。共完成地質探礦投資人民幣(bì)0.85億元,探礦新增金金屬量21.08噸,新增銅金屬量2,195.85噸,截至年末全公司黃金資源量為1,226.50噸,可采儲量為499.73噸。同(tóng)時,公司穩步推進國(guó)內外礦(kuàng)業資源項目開發,全年考察項目41個,在參與國內項目整合開發的同時加快海外走出去步伐,助力“雙H”戰略實(shí)施。
開展(zhǎn)“雙(shuāng)重點”建設(shè),高質量運行效能不斷釋放
2019年,公司緊盯發展重點和難點,按照提質、增效、增速的(de)標(biāo)準要求,加快推進“重點項(xiàng)目、重點工(gōng)作”。全年累計完成基建技(jì)改投資6.22億元。其中,夏甸金礦、大尹格莊金礦、早子溝金礦、銅輝(huī)礦業等骨(gǔ)幹礦山(shān)12個重點(diǎn)項目(mù)建設全部提前(qián)完成年度計劃。瑞海(hǎi)礦業取得自然資源部劃定礦區範圍批複,為加快采礦證照辦(bàn)理邁出關鍵步伐。公司堅守合(hé)規運營底線,全年共新辦、延續各類(lèi)證照手續22項。在科技創新領域,全年實施技術創新項目(mù)40項,完成投(tóu)資人民(mín)幣0.24億元,申(shēn)請(qǐng)專利92項、授權專(zhuān)利84項。采礦方法試驗研(yán)究、深(shēn)部開采通風係統、尾碴(chá)綜合利用試驗研究等一批(pī)關係公司發展的重(chóng)大科研攻關取得(dé)新突破。同時,智慧礦山項目順利通過山東省科技廳驗(yàn)收,整體結論為優(yōu)秀(xiù),全(quán)公司推廣應用“四新”技術186項,機械化、自動化、數(shù)字化(huà)、智能化(huà)礦山轉型升級取得新進(jìn)展。
築牢綠色礦業發展(zhǎn)底(dǐ)色,有效落實社會責任
2019年,公司認(rèn)真落實安全環保(bǎo)主體責任,堅守(shǒu)安全紅線和環保底線,分區管理進一步鞏固深(shēn)化,雙重預防體係(xì)繼續引領全省黃金礦山,企業安全環保管理水(shuǐ)平(píng)穩步提升。全公司(sī)共提取安措資(zī)金人(rén)民幣1.5億(yì)元,用於改善員工(gōng)作業環境和四新技術研發,安全健康管理(lǐ)體(tǐ)係建設覆蓋率達100%。全年共投入環保資金人民(mín)幣8,285萬元、爭取環保支(zhī)持資金360萬元,鐵腕杜絕各類汙染物排放。公司以“綠水青山工程”建設為重心,全年新增綠(lǜ)化麵積46.3公傾,國家級綠色礦山總數達到13家,國家級綠色工廠達到3家。
2020年,麵(miàn)對(duì)疫情全球蔓延(yán)的不利開局,91香蕉视频官网礦(kuàng)業將堅持「精耕、協同、突破」的(de)主題,搶抓戰略機遇(yù)期,以做強做優礦業核心主業為(wéi)目標,縱(zòng)深推進「一增一優一減」三大動能轉換工程,深化改革(gé),攻堅創新,通過一係列有效的管控措施提升產能、控製成本,開創股東、政府、職工、社(shè)區「四方滿意」型企業(yè)建設新局麵。